Dimensionamento da força de trabalho como estratégia de planejamento e fortalecimento da capacidade estatal na administração pública federal

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dc.creatorVolpe, Ana Paula
dc.creatorMedeiros, Lorena
dc.creatorDórea, Diego Tannús
dc.creator.Lattes-
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dc.creator.affiliationMinistério da Ciência, Tecnologia e Inovação
dc.creator.affiliationLondon School of Economics and Political Science
dc.creator.affiliationInstituto Federal de Brasília
dc.creator.orcid-
dc.creator.orcid-
dc.creator.orcid-
dc.date.accessioned2025-07-22T18:59:27Z
dc.date.available2025-07-22T18:59:27Z
dc.date.issued2025
dc.description.abstractEste artigo analisa o uso da metodologia de Dimensionamento da Força de Trabalho (DFT), formulada pelo Ministério da Gestão e Inovação em Serviços Públicos (MGI), como ferramenta estratégica de planejamento organizacional e reconstrução da capacidade estatal na Administração Pública Federal brasileira. Utiliza abordagem qualitativa e exploratória, com base em dados do Sistema de Dimensionamento da Força de Trabalho (Sisdip), abrangendo 20 órgãos federais que aplicaram a metodologia em 2024. O estudo contextualiza a fragilidade da burocracia brasileira e os desafios enfrentados para alinhar o planejamento à implementação de políticas públicas. Argumenta-se que a institucionalização do DFT pode superar práticas fragmentadas de gestão de pessoas, orientar decisões orçamentárias com base em evidências e qualificar a entrega de políticas públicas prioritárias. Ao integrar dados sobre processos de trabalho e perfis profissionais, o DFT fortalece a inteligência institucional e promove uma governança mais eficiente, responsiva e orientada a resultados. Conclui-se que sua adoção sistemática representa um passo decisivo rumo à gestão pública baseada em evidências e à sustentabilidade institucional.
dc.description.abstractenThis article analyzes the Workforce Sizing (Dimensionamento da Força de Trabalho – DFT) methodology, developed by Brazil's Ministry of Management and Innovation in Public Services (Ministério da Gestão e Inovação em Serviços Públicos – MGI), as a strategic tool for organizational planning and rebuilding state capacity in the Brazilian Federal Public Administration. It adopts a qualitative and exploratory approach based on data from the Workforce Sizing Information System (Sistema de Dimensionamento da Força de Trabalho – Sisdip), covering 20 federal agencies that implemented the methodology in 2024. The article contextualizes the fragility of Brazilian bureaucracy and the challenges in aligning the planning with public policy implementation. It argues that institutionalizing DFT can help overcome fragmented human resource management practices, guide evidence-based budget decisions, and enhance the delivery of priority public services. By integrating data on work processes and professional profiles, DFT strengthens institutional intelligence and promotes more efficient, responsive, and results-oriented governance. The study concludes that systematic adoption of DFT represents a decisive step toward evidence-based management and institutional sustainability.
dc.identifier.citationVOLPE, A. P.; MEDEIROS, L.; DÓREA, D. T. Dimensionamento da força de trabalho como estratégia de planejamento e fortalecimento da capacidade estatal na administração pública federal. Campo de públicas: conexões e experiências, Belo Horizonte, v. 4, n. 1, p. 247-273, jan./jun. 2025.
dc.identifier.doihttps://doi.org/10.5281/zenodo.15701194
dc.identifier.issn2764-6009
dc.identifier.urihttps://repositorio.fjp.mg.gov.br/handle/123456789/4583
dc.language.isopt_BR
dc.publisherFundação João Pinheiro
dc.relationhttps://repositorio.fjp.mg.gov.br/handle/123456789/4534
dc.relation.ispartofCAMPO DE PÚBLICAS: conexões e experiências. Belo Horizonte: Fundação João Pinheiro, v. 4, n.1, jan./jun. 2025. 298 p. ISSN 2764-6009.
dc.subject.enWorkforce sizing
dc.subject.enState capacity
dc.subject.enStrategic planning
dc.subject.enPublic policies
dc.subject.enSISDIP
dc.subject.otherDimensionamento da força de trabalho
dc.subject.otherCapacidade estatal
dc.subject.otherPlanejamento estratégico
dc.subject.otherPolíticas públicas
dc.subject.otherSISDIP
dc.titleDimensionamento da força de trabalho como estratégia de planejamento e fortalecimento da capacidade estatal na administração pública federal
dc.typeArtigo
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EG/FJP - RCP - 2025 - VOLUME 4 - NÚMERO 1